Информация о проведении конкурса на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Алтайского края в управлении информационных технологий и связи Алтайского края

Управление информационных технологий и связи Алтайского края в соответствии с Федеральным Законом от 27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации» и Указом Президента Российской Федерации от 01.02.2005 № 112 «О конкурсе на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Российской Федерации» объявляет о проведении конкурса на замещение вакантной должности начальника сектора передачи данных органов власти отдела развития информационно-технологической среды (категория «специалисты», ведущая группа).

Назначение должности – обеспечение деятельности управления по реализации основных направлений в сфере развития объединенной вычислительной сети Администрации края, защищенной краевой сети передачи данных органов исполнительной власти и органов местного самоуправления Алтайского края, доступа гражданам к инфраструктуре электронного правительства.

Квалификационные требования: 

1) наличие высшего профессионального образования по специальности «Информационные системы и технологии», «Государственное и муниципальное управление», или иное по направлению подготовки (специальности), соответствующему направлению деятельности структурного подразделения управления.

2)  стаж государственной службы не менее двух лет или стаж (опыт) работы по специальности, направлению подготовки не менее трех лет;

для лиц, имеющих дипломы специалиста или магистра с отличием, в течение трех лет со дня выдачи диплома устанавливаются квалификационные требования к стажу гражданской службы (государственной службы иных видов) или стажу (опыту) работы по специальности, направлению подготовки гражданских служащих, для замещения ведущих должностей гражданской службы Алтайского края — не менее одного года стажа гражданской службы (государственной службы иных видов) или стажа (опыта) работы по специальности, направлению подготовки.

3) наличие профессиональных знаний и навыков, необходимых для исполнения должностных обязанностей:

знание Конституции Российской Федерации, Устава (Основного Закона) Алтайского края;

знание федеральных конституционных законов, федеральных законов и иных нормативных правовых актов Российской Федерации, законов и иных нормативных правовых актов Алтайского края, соответствующих направлению деятельности структурного подразделения Главного управления, применительно к исполнению должностных обязанностей;

знание основных принципов построения и функционирования системы государственной службы;

знание принципов гражданской службы, требований к служебному поведению государственного гражданского служащего;

знание основных прав и основных обязанностей государственного гражданского служащего, а также ограничений и запретов, связанных с гражданской службой;

знание основ государственного и муниципального управления;

знание нормативных правовых актов, регламентирующих служебную деятельность;

знание аппаратного и программного обеспечения;

знание возможностей и особенностей применения современных информационно-коммуникационных технологий в государственных органах, включая использование возможностей межведомственного взаимодействия;

знание общих вопросов в области обеспечения информационной безопасности;

владение современными средствами, методами и технологиями работы с информацией, включая навыки работы с внутренними и периферийными устройствами компьютера, информационно-телекоммуникационными сетями, основными (базовыми) программными продуктами, базами данных, навыки управления электронной почтой;

наличие навыков работы с документами;

владение официально-деловым стилем современного русского литературного языка;

наличие навыков планирования служебной деятельности, организационной работы, аналитической работы, нормотворческой деятельности, систематизации и подготовки информационных материалов, ведения деловых переговоров, владения приемами выстраивания межличностных отношений, подготовки профессиональных заключений, консультирования, публичных выступлений, других навыков, необходимых для исполнения должностных обязанностей.

Должностные обязанности:

  • обеспечение деятельности управления по реализации основных направлений в сфере планирования и развития сетей передачи данных, а также организации обмена информацией в электронном виде органов власти в Алтайском крае и доступа гражданам к инфраструктуре электронного правительства;
  • формирование предложений по приоритетным направлениям и реализации единой стратегии информатизации в органах исполнительной власти Алтайского края и органах местного самоуправления в пределах компетенции сектора;
  • разработка нормативных правовых актов, долгосрочных целевых программ, ведомственных целевых программ в области развития и использования информационных и телекоммуникационных технологий, сетей передачи данных в Алтайском крае, иных актов и документов, методических документов в сфере деятельности управления в пределах компетенции сектора;
  • контроль исполнения федеральных законов, актов Президента Российской Федерации, актов Правительства Российской Федерации, актов государственных органов по вопросам использования информационно-коммуникационных технологий, создания, развития, модернизации, эксплуатации информационно-телекоммуникационной инфраструктуры;
  • разработка и реализация региональных разделов федеральных целевых программ в пределах компетенции сектора и организация их исполнения;
  • обеспечение работы по анализу, планированию сетей передачи данных и координация работы по их внедрению;
  • координация деятельности органов исполнительной власти Алтайского края по созданию и развитию средств передачи данных;
  • осуществление обобщения и анализа сведений о деятельности курируемых учреждений, подведомственных управлению, иных организаций, в сфере деятельности сектора, готовит статистическую и аналитическую информацию по результатам выполненных работ;
  • участие в составе комиссий по приемке в опытную и промышленную эксплуатацию проектов в сфере информатизации в пределах компетенции сектора, в соответствии с действующим законодательством;
  • принятие участия в конференциях, совещаниях, семинарах, конкурсах и других мероприятиях краевого, межрегионального, международного уровня по вопросам, относящимся к сфере деятельности управления;
  • оказание методической помощи органам исполнительной власти Алтайского края и органам местного самоуправления по вопросам применения законодательства в пределах компетенции сектора;
  • согласование проектов договоров, государственных контрактов и соглашений, заключаемых управлением по вопросам, входящим в компетенцию сектора, а также формирует технические задания, конкурсную документацию, документацию об аукционе, документацию запроса котировок цен, государственное задание в пределах компетенции сектора;
  • согласование проектов нормативных правовых актов, планов, программ, иных актов и документов, поступивших в управление и направленных в отдел в установленном порядке, готовит по ним заключения в части вопросов, входящих в компетенцию сектора.

В конкурсе могут принимать участие граждане Российской Федерации, достигшие  возраста 18 лет, владеющие государственным языком Российской Федерации и соответствующие квалификационным требованиям.

Гражданин Российской Федерации представляет:

  1. Личное заявление.
  2. Собственноручно заполненную и подписанную анкету, форма которой утверждена Правительством Российской Федерации, с приложением фотографии.
  3. Копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс).
  4. Копии документов о профессиональном образовании, а также по желанию гражданина — о дополнительном профессиональном образовании, о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровыми службами по месту работы (службы).
  5. Копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые) или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина, заверенные нотариально или кадровыми службами по месту работы (службы).
  6. Документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу (заключение медицинского учреждения об отсутствии заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу (учетная форма № 001-ГС/у).

Гражданский служащий управления подает заявление на имя представителя нанимателя.

Гражданский служащий иного государственного органа представляет:

заявление на имя представителя нанимателя и собственноручно заполненную, подписанную и заверенную кадровой службой государственного органа, в котором гражданский служащий замещает должность гражданской службы, анкету с приложением фотографии, форма которой утверждена Правительством Российской Федерации.

Конкурс проводится в два этапа. На первом этапе осуществляется прием документов, подлежащих представлению.

Прием документов осуществляется до 30.11.2014 включительно по адресу: 656056,    г. Барнаул, ул. Гоголя, 36/ул. Максима Горького, 29, этаж 2А, кабинет 210, в рабочие дни с 9.00 до 13.00, с 14.00 до 18.00 (пятница до 17.00), 201-813.

На втором этапе конкурсная комиссия на основании представленных кандидатами документов, а также по результатам конкурсных процедур (тестирования и (или) индивидуального собеседования) оценивает их знания, навыки и умение (профессиональный уровень).

Предполагаемая дата проведения второго этапа конкурса – 16.12.2014.